{"id":154858,"date":"2022-06-22T19:53:32","date_gmt":"2022-06-22T17:53:32","guid":{"rendered":"https:\/\/nuovosoldo.com\/?p=154858"},"modified":"2022-06-25T11:40:11","modified_gmt":"2022-06-25T09:40:11","slug":"usb-punta-il-dito-contro-quei-curatori-giudiziari-che-non-rispettano-lavoratori-e-sindacati","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/nuovosoldo.com\/index.php\/2022\/06\/22\/usb-punta-il-dito-contro-quei-curatori-giudiziari-che-non-rispettano-lavoratori-e-sindacati\/","title":{"rendered":"USB punta il dito contro quei curatori giudiziari che non rispettano lavoratori e sindacati"},"content":{"rendered":"
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Riccardo Tosti “In viaggio” – olio su tela, cm 50 x 70 – collezione privata<\/p><\/div>\n

Negli ultimi anni nel nostro territorio, sia per l\u2019importante lavoro di contrasto alla \u2018ndrangheta e sia per la crisi economica che non ha dato mai tregua, vediamo sempre pi\u00f9 aziende sottoposte a curatela giudiziaria.<\/p>\n

Amministratori nomitati da un giudice con il compito di custodire e amministrare beni e aziende sequestrate, che per\u00f2 a volte dimenticano che oltre ai beni e alle aziende ci sono anche persone e posti di lavoro da salvaguardare. Senza inutili generalizzazioni e riconoscendo figure di curatori sensibili e responsabili, dobbiamo per\u00f2 denunciare le enormi difficolt\u00e0 che si incontrano quando il curatore invece \u00e8 sordo alle problematiche dei lavoratori che da lui ormai dipendono.
\nCos\u00ec si \u00e8 costretti ad assistere a ritardi ingiustificati, a spettanze non pagate, incuria e scarsa attenzione nei confronti dell\u2019anello pi\u00f9 debole della catena da amministrare, e cio\u00e8 i lavoratori.<\/p>\n

Dipendenti obbligati ad aspettare mesi finanche per essere licenziati, nonostante non ci sia speranza di poter lavorare, perdendo cos\u00ec non solo lo stipendio ma anche la possibilit\u00e0 di accedere alla disoccupazione. O in attesa da anni di percepire una parte irrisoria del loro trattamento di fine rapporto, decurtato anche del 60% dopo un chiaro e sfrontato ricatto del “prendere o lasciare”.<\/p>\n

Per non parlare del disinteresse rispetto a segnalazioni sulla possibilit\u00e0 di rilancio o di fitto di alcuni rami aziendali, al fine di poter conservare posti di lavoro, cui non si \u00e8 data la minima attenzione.<\/p>\n

Sembra quasi che la finalit\u00e0 non sia quella di amministrare le aziende ma di mantenere lo status quo, e quindi la curatela.<\/p>\n

In un contesto territoriale come il nostro, dove pare poco plausibile in tempi brevi un calo del ricorso alle curatele giudiziarie, ci auguriamo un\u2019inversione di tendenza e l\u2019avvio di un\u2019effettiva collaborazione con le organizzazioni sindacali, incentrata sulla trasparenza e sul rispetto delle regole, a garanzia dei diritti dei lavoratori. Dovrebbe essere questa una priorit\u00e0 anche per la Magistratura, cui dipendono i curatori, che rischierebbe di perdere di credibilit\u00e0 nei confronti di questi lavoratori che non si sentirebbero tutelati da essa, bens\u00ec traditi, E nella nostra citt\u00e0 dobbiamo evitare qualsiasi occasione che possa generare il pensiero che la legalit\u00e0 sia un peso per i pi\u00f9 deboli e non elemento di dignit\u00e0 e libert\u00e0.<\/p>\n

USB Reggio Calabria<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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