Con ordinanza del 09.12.2022 il Tribunale del Lavoro di Messina ha disposto la reintegra di un lavoratore nei confronti del quale l\u2019Azienda Trasporti di Messina S.p.A. per tramite il suo Presidente, dott. Giuseppe Campagna, aveva illegittimamente risolto il contratto di lavoro del dipendente G.S. per il raggiungimento dei 62 anni di et\u00e0 ed i 20 anni di contributi.<\/p>\n
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Il Giudice del Lavoro, dott.ssa Roberta Rando, ripercorrendo l\u2019iter argomentativo dell\u2019impugnazione proposta dal lavoratore, ha totalmente accolto la tesi difensiva dell\u2019avvocato Salvatore Iannello (dell\u2019ufficio legale della CUB Trasporti Messina) ordinando l\u2019immediata reintegra del dipendente e condannando l\u2019ATM S.p.A. al risarcimento del danno ed alla rifusione delle spese legali.<\/p>\n
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Con l\u2019occasione non pu\u00f2 che apprezzarsi l\u2019intervento delle OO.SS. FILT CGIL, UIL TRASPORTI, UGL ed ORSA che hanno immediatamente divulgato agli organi di stampa la notizia della reintegra del lavoratore ottenuta grazie alle azioni concrete poste in essere sul fronte sindacale e poi su quello legale dalla CUB Trasporti di Messina.<\/p>\n
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La segreteria CUB Trasporti Territoriale<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"